- Ajaccio - 2A
- CDI
- de Mari - Cesari - Zedda
📑 Missions du poste
Nous recherchons un(e) Responsable de Portefeuille expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le titulaire du poste sera responsable de la gestion autonome d'un portefeuille de clients, assurant la qualité du service et la satisfaction des clients tout en veillant au respect des normes comptables et fiscales. Nous mettons un point d'honneur à cultiver une relation privilégiée avec chacun de nos clients, en offrant un service personnalisé et de proximité.
Missions :
Gérer et développer un portefeuille de clients variés (PME, TPE, professions libérales, etc.),
Superviser et réaliser les travaux de tenue comptable et de révision des comptes,
Établir les bilans, les comptes de résultats et les déclarations fiscales,
Conseiller les clients sur les problématiques fiscales, sociales et comptables,
Assurer le respect des délais et des normes de qualité,
Encadrer et former les collaborateurs juniors,
Maintenir une relation de confiance et de proximité avec les clients, en étant leur interlocuteur privilégié,
Proposer des solutions adaptées et innovantes pour répondre aux besoins spécifiques de chaque client.
👤 Profil recherché
Experience: 24 Mois
Compétences: Comptabilité générale,Ecriture comptable,Fiscalité,Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Révision légale des comptes,Contrôler des écritures comptables,Contrôler des résultats comptables et financiers,Contrôler la fiabilité des états financiers,Contrôler la régularité des états financiers,Contrôler l'efficacité des procédures comptables,Développer des stratégies fiscales adaptées à l'entreprise,Elaborer un compte de résultat,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Comptabilité générale,Ecriture comptable,Fiscalité,Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Révision légale des comptes,Contrôler des écritures comptables,Contrôler des résultats comptables et financiers,Contrôler la fiabilité des états financiers,Contrôler la régularité des états financiers,Contrôler l'efficacité des procédures comptables,Développer des stratégies fiscales adaptées à l'entreprise,Elaborer un compte de résultat,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.