Commercial H/F - Groupement Interprofessionnel Européen d'Assurances (GIEA)

Vous aimez ouvrir des portes, écouter un besoin et bâtir une offre d'assurance adaptée ?

Au sein de GIEA, vous développez un portefeuille de clients et de prospects. Vous menez les échanges commerciaux et suivez les dossiers avec méthode.

Vous avancez avec plusieurs interlocuteurs, par téléphone, en rendez-vous et par suivi écrit. Les délais comptent autant que la précision.

Vous êtes aussi le point de contact sur les demandes courantes. Vous assurez un suivi régulier et des relances utiles.

Vos missions s'articulent autour du développement commercial quotidien :

- Identifier les prospects et qualifier leurs besoins.
- Mener les rendez-vous et présenter les offres.
- Élaborer les propositions commerciales et suivre les devis.
- Négocier les conditions et conclure les ventes.
- Assurer le suivi des contrats et renouvellements.
- Relancer les clients et traiter les demandes courantes.
- Travailler avec les équipes internes sur les dossiers.

Le rythme s'ajuste aux contacts entrants, aux relances à mener et aux dossiers à sécuriser. Vous tenez un suivi précis sans alourdir l'échange.

Le poste s'inscrit dans une activité où la qualité de conseil et la tenue des engagements font la différence. Vous gardez vos priorités claires et vos dossiers bien suivis, tout en adaptant vos relances aux situations, au quotidien, utilement et rigoureusement.

Vous savez transformer un échange en proposition claire, puis en suivi régulier. Vous gardez une approche simple et orientée service.

Ce poste convient à un profil à l'aise dans la relation client, la relance et la négociation.

Les compétences attendues se lisent surtout dans votre manière d'agir :

- Une première expérience commerciale, idéalement dans l'assurance.
- Un bon sens de l'écoute pour comprendre vite une demande.
- Une aisance relationnelle à l'oral comme à l'écrit.
- De la rigueur pour suivre les dossiers et les délais.
- De l'autonomie pour organiser vos priorités et relances.
- Un esprit de négociation et une envie de développer l'activité.
- Une bonne capacité à travailler avec des interlocuteurs internes.