Recrutement HYDRALIANS

  • Gigean - 34
  • CDI
  • HYDRALIANS
Publié le 18 septembre 2026

📑 Missions du poste


Construisons l'avenir en commençant par le vôtre !

Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut !


HYDRALIANS SOMAIR GERVAT, partenaire des métiers de l'eau et du paysage, et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une

Commercial Itinérant (F/H) - CDI Gigean (34)


VOTRE AVENIR CHEZ NOUS

Rattaché(e) au chef des ventes, vous rejoignez une équipe de 4 collaborateurs soudés, dans laquelle le professionnalisme s'allie à la convivialité.

À ce titre, vous :

  • Réalisez des actions de prospection commerciale et de présentation de la société,
  • Analysez les besoins des clients et favorisez la relation B to B (gagnant / gagnant),
  • Présentez aux clients les produits, les informez sur la qualité technique de la gamme de produits et les conseillez en fonction de leurs besoins,
  • Assurez les ventes en cycle court, prises de commandes,
  • Appliquez la politique commerciale et assurez en ce sens la négociation commerciale.

Déplacements quotidiens à prévoir, dans le secteur de l'agence. Pas de découchage régulier (très ponctuellement pour suivre une formation)

NOUS ALLONS AIMER CHEZ VOUS

  • Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale et/ou technique. Vous êtes titulaire d'un permis B en cours de validité.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre rigueur.
  • Vous êtes animé(e) par les métiers du commerce aux professionnels, particulièrement la vente de produits techniques.
  • Vous êtes un(e) véritable homme/femme de terrain et avez le goût du challenge.
  • Votre motivation et votre détermination feront le reste.



VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :

Un contrat de travail soumis à la Convention collective de Commerce de Gros

  • Parcours d'intégration personnalisé
  • Formation continue via notre université professionnelle Tech'UP
  • Des opportunités d'évolution interne
  • Rémunération fixe annuelle 28K€-30K€ sur 12 mois
  • Primes sur objectifs de 4000€ annuels et booster déplafonné
  • Du lundi au vendredi, Week end off hors saison
  • 11 jours RTT (temps plein, annualisation, modulation du temps de travail de 35 à 40h par semaine)
  • Véhicule de service
  • Matériel nomade (PC ou tablette, téléphone portable...)
  • Participation

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