Assistant Chargé d'Affaires H/F - SNEF

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d'une nouvelle aventure professionnelle ?

???? 8 230 talents ?? 30 pays ?? 1 Md€ de CA ?? 120 ans

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l'électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l'IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

?? Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe !

?? Votre agence et votre future équipe

Le groupe SNEF, recherche les talents d'aujourd'hui et de demain pour compléter son équipe.

Nous recherchons pour notre centre de travaux situé à Evreux (76), un assistant chargé d'affaires. (F/H)

?? Vos futures missions

• La participation à la négociation d'affaires auprès des clients.

• L'établissement des propositions sur le plan technique, financier et commercial.

• Remonter les écarts contractuels au Chargé d'affaires avant d'engager des travaux supplémentaires.

• Assurer la garantie technique et le respect contractuel des engagements (limites de prestations, qualités, délais)

• Gestion du personnel affecté aux affaires (planning - organisation...)

• Vous êtes garant de la bonne image de marque de l'entreprise chez les clients.

• Vous êtes impliqué dans la démarche QSHE et réalisez les causeries et audits de chantiers.

?? Profil recherché

• De formation Ingénieur, vous venez de terminer votre alternance et recherchez un premier emploi.

• Vous êtes reconnu pour vos qualités d'organisation, de planification et d'animation.

• Votre appétence pour le terrain et votre bon relationnel sont des atouts majeurs afin d'aller au contact des équipes opérationnelles et de les faire adhérer aux exigences sécurité.

• Des déplacements au niveau régional sont à prévoir.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

??? Carte restaurant

?? Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle

?? Prévoyance santé

??? Prime vacances : 30 % de l'indemnité de congés payés

?? CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements

?? Plan d'épargne groupe

??Cooptation de 500 € (sous conditions)

?? 13ème mois